Atendiendo a la política de la empresa y siguiendo lo establecido en nuestras Normas Internas, se ha realizado una modificación en el calendario laboral de este año 2022. Estas correcciones corresponden a días previos a festivos nacionales y al periodo de jornada reducida de 8 horas en meses de veranos.
Os detallamos a continuación las modificaciones realizadas:
- Del 1 de junio al 9 de junio la jornada será de 8.5 horas (a excepción del viernes, 3 de junio, que se mantiene a 7 horas).
- Del 13 de junio al 15 de septiembre, a excepción de los viernes que se mantiene la jornada de 7 horas, de lunes a jueves la jornada se reduce a 8 horas.
- 31 de octubre (previo al festivo 1 de noviembre), pasa a jornada de 7 horas.
- 5 de diciembre (previo al festivo 6 de diciembre), pasa a jornada de 7 horas.
- 7 de diciembre (previo al festivo 8 de diciembre), pasa a jornada de 7 horas
- 15 de diciembre se reduce la jornada a 8 horas.
